Falar Inglês Fluente aumenta seu salário!

Entenda a pesquisa que mostra como falar inglês fluente aumenta seu salário

Você já sabe que são inúmeros os benefícios de falar inglês fluente. A cada dia que se passa, novas pesquisas comprovam esse fato. Desta vez, as novidades vêm do portal Catho, na 53º edição de sua Pesquisa Salarial, feita com 13 mil profissionais, com informações da Exame.com.

Essa pesquisa mostra que falar inglês fluente aumenta seu salário. Os maiores percentuais de diferença entre quem sabe e quem não sabe falar inglês estão nos altos cargos hierárquicos das empresas. Gerentes, diretores e presidentes fluentes em inglês têm 56% de salário a mais em comparação a quem não fala o idioma, enquanto esse valor é de 61% para supervisores, coordenadores, líderes e encarregados.

Separamos, aqui, as principais informações sobre a Pesquisa Salarial da Catho, com a diferença e a média salarial entre fluentes e não fluentes em inglês, divididos por níveis hierárquicos, e o percentual de profissionais fluentes em inglês nos cargos.

Falar inglês aumenta seu salário e esta pesquisa mostra o quanto

Para investigar o peso do inglês no salário, foram entrevistadas pela Catho mais de 13 mil pessoas em diferentes níveis hierárquicos

São Paulo – De 3,7 mil para 7,3 mil reais de salário. Esta simples inversão na ordem dos números poderia fazer toda a diferença no seu bolso fim do mês, certo? Pois essa é a diferença salarial entre profissionais no nível de coordenação e o salto salarial de 61% tem um só motivo, o domínio de inglês.

A informação é parte da 53ª edição da Pesquisa Salarial da Catho que aponta o peso da fluência no idioma no salário de profissionais de diferentes níveis. Para investigar o valor da qualificação, foram entrevistadas mais de 13 mil pessoas.

Se para coordenadores a diferença salarial entre quem fala bem inglês e quem só tem conhecimento básico é a maior registrada, para o nível de gerência, diretoria e presidência também é grande: segundo a Catho, falar inglês equivale a ganhar salário 56% maior.

Confira na tabela o percentual de aumento para os diferentes níveis:

Nível hierárquico % de ganho salarial com inglês fluente
Gerente/diretor/presidente 56%
Supervisor/coordenador/líder/encarregado 61%
Profissional especialista/graduado 32%
Analista 20%
Profissional especialista técnico 27%
Assistente/auxiliar 38%
Operacional 26%
Trainee/estagiário/aprendiz 40%

Mas o que significam esses percentuais?

A pesquisa da Catho não mede apenas o percentual de aumento mas também registra as médias salariais para profissionais com nenhum conhecimento de inglês, com inglês básico, domínio intermediário e também avançado/fluente. Confira os valores em reais:

Cargo Média salarial para inglês avançado Média salarial para inglês intermediário Média salarial para inglês básico Média salarial para quem não tem nenhum conhecimento
Gerente/Diretor/Presidente 15.042,41 11.466,70 9.397,94 7.265,31
Supervisor/coordenador/líder/encarregado 7.377,52 6.182,04 4.541,06 3.724,46
Profissional especialista graduado 6.541,77 5.576,50 4.694,89 4.191,30
Analista 4.301,67 3.944,09 3.518,26 3.145,56
Profissional especialista técnico 3.699,43 3.222,99 3.008,58 2.669,77
Assistente/Auxiliar 2.198,40 1.824,93 1.636,74 1.500,07
Operacional 2.120,35 1.668,71 1.721,19 1.663,58

Menos da Metade dos Líderes Fala Inglês Fluentemente

Pouco mais de 40% dos profissionais em nível de gerência, diretoria e presidência têm domínio avançado ou fluente de inglês, segundo a Catho. Percentual parecido de fluentes têm os profissionais do grupo dos graduados/ especialistas.

Um dos motivos que explicam o fato de que o impacto do inglês no salário dos coordenadores é maior é justamente a pouca oferta desta qualificação nos currículos desses profissionais. Conforme a tabela, apenas 24% dos entrevistados deste grupo falam fluentemente inglês:

Nível hierárquico % de profissionais com inglês fluente ou avançado % de profissionais com inglês intermediário % de profissionais com inglês básico
Gerente/Diretor/Presidente 41% 29% 30%
Supervisor/coordenador/líder/encarregado 24% 29% 48%
Profissional Especialista/graduado 40% 32% 29%
Analista 28% 36% 36%
Profissional especialista técnico 12% 28% 60%
Assistente/Auxiliar 11% 23% 65%
Operacional 10% 15% 76%
Trainee/Estagiário/Aprendiz 34% 24% 42%

Fonte: Exame.com

Com todo este diferencial de salário é mais que comprovado a necessidade da inclusão do Inglês em seu Currículo e  se você está pronto para dar o próximo passo para alcançar a Fluência em Inglês.

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